Odlo Roy ML ハーフジップフリース

女性向けのODLOのROYハーフジップミッドレイヤートップで、この冬にスキートラックやゲレンデに行くたびにOdloデザインのメリットを体験してください。リサイクルポリエステルマイクロフリースで作られたこの素晴らしいミッドレイヤーは、厳しい条件下でも優れた暖かさと通気性を発揮し、理想的な個人の気候と激しい探索での持久力を維持するのに役立ちます。その一方で、超ソフト生地の起毛内部は摩擦を排除し、完全な動きの自由を提供し、タートルネックは強風からの追加の保護を提供し、ハーフジップは、必要なときに追加の換気を可能にします。保護と快適さが同じくらい重要な場合は、OdloのレディースRoyハーフジップミッドレイヤートップを選択してください。


機能と利点：

あなたを暖かく保ちます
運動の自由
ソフトタッチ
マイクロフリース
内側起毛


仕様：

素材：
メイン生地：100％ポリエステル（リサイクル）
インサートI：ポリエステル100％


技術：

Fair Wear Foundationメンバーシップ：
Odloは、世界の繊維産業の労働条件の改善に努めるFair Wear Foundation（FWF）のリーダーであり、メンバーです。 FWFは、プロデューサーが行動規範を遵守し、適切な改善を行っていることを確認します。マルチステークホルダーイニシアティブとして、Fwfの独立性は労働組合、NGO、企業団体によって統治されているため保証されています。透明性と説明責任は、組織の重要な原則です。 FWFのメンバーは、世界中で縫製された織物を製造する工場の労働条件の改善に取り組んでいます。 FWFとそのメンバー間のコラボレーションの基礎は、労働慣行の規範です。この行動規範の中核は8つの労働基準です。 Fwfメンバーは契約上、これらの基準を遵守する義務があります。 FWFは、工場監査と苦情手続き、会員の管理システムの監査、および生産国での広範な利害関係者との協議を通じて、企業が労働慣行を遵守しているかどうかを確認します。 FWFはその知識と（地元の）連絡先を会員企業と共有し、地元の法律、労働法、文化に関する情報へのアクセスを提供しています。メンバーは、工場監査、工場トレーニング、工場訪問を含む効果的な監視システムをセットアップする必要があります。 FWFには、工場労働者が労働条件に関連するあらゆる虐待を匿名で報告できるようにする苦情手続きがあります。労働者の労働権の意識を高めるために、FWFは職場教育プログラムも提供しています。

暖かい：
保温性に優れ、外が寒いときに体を暖かく保つ高機能スポーツウェア。生地の効果的な水分発散特性により、肌は乾燥して暖かく保たれます。暖かい熱品質は、すべての冬のアクティビティに最適です。


ケア：

洗濯機洗い[40°]
漂白剤を使用しないでください
タンブルドライ通常弱火
鉄低熱
ドライクリーニングしないでください